Pilot oder Passagier
Führung, die bei dir anfängt.
Du bist Führungskraft geworden, weil du gut warst in dem, was du vorher getan hast. Jetzt sollst du etwas völlig anderes können, und gezeigt hat es dir niemand.
Jede Woche erzähle ich hier eine Szene aus dem Coachingraum und das, was sie über dich verrät. Keine Gäste, keine Checklisten, keine zehn Tipps. Eine Geschichte, eine Frage, die hängen bleibt, und zwei Dinge, die du am Montag anders machen kannst.
Warum scheitert konstruktive Kritik?
Freitagnachmittag, kurz vor vier. Du hast den Termin extra ans Ende der Woche gelegt, Tür zu, drei Punkte auf dem Zettel. Und trotzdem kippt das Gespräch.
In dieser Folge: warum gut gemeinte Kritik so oft das Gegenteil bewirkt, was dabei im Gegenüber passiert und was du am Montag anders machen kannst.
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Ich bin Michael Katzmann, Coach und Trainer für Führungskräfte. Mit zweiunddreißig hat mein Körper mir gezeigt, was passiert, wenn man alles selbst machen will. Seitdem lerne ich mit Führungskräften neu, was wirklich nützt: klar zu kommunizieren, Gespräche zu führen, die nicht kippen, und ein Team zu führen, das mitzieht, ohne alles selbst zu tragen.